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岳希剛
卓盟咨詢(xún)高級(jí)合伙人，國(guó)家一級(jí)資源管理師，國(guó)家一級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師，國(guó)際ISPI-China績(jī)效改進(jìn)師，“中國(guó)好講師”百?gòu)?qiáng)講師，擅長(zhǎng)組織架構(gòu)設(shè)計(jì)、薪酬績(jī)效系統(tǒng)、人才發(fā)展體系。
閆召軍
人力資源咨詢(xún)顧問(wèn) 卓盟咨詢(xún)咨詢(xún)顧問(wèn) 中國(guó)人民大學(xué)管理學(xué)碩士。 專(zhuān)注于公司組織管理、人力資源管理研究與實(shí)踐。理論聯(lián)系實(shí)際，得到客戶(hù)認(rèn)可和一致好評(píng)。
李玉斌
戰(zhàn)略管理咨詢(xún)顧問(wèn)、人力資源咨詢(xún)顧問(wèn)、卓盟咨詢(xún)高級(jí)咨詢(xún)師 華中科技大學(xué)碩士。華為銷(xiāo)服體系兩年工作經(jīng)驗(yàn)。五年管理咨詢(xún)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，在戰(zhàn)略規(guī)劃與實(shí)施、組織績(jī)效提升、薪酬績(jī)效改革、人才培養(yǎng)等方面有豐富的咨詢(xún)經(jīng)驗(yàn)。
吉立林
河南卓盟企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司高級(jí)咨詢(xún)師、河南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)工商管理碩士、中級(jí)經(jīng)濟(jì)師。 專(zhuān)注于人力資源管理與實(shí)踐，曾任職多家大型上市企業(yè)管理崗，主導(dǎo)多家企業(yè)人力資源管理體系的建立。
秦光普
河南卓盟企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司高級(jí)咨詢(xún)師，管理學(xué)碩士。曾任多家中大型公司人力資源經(jīng)理，專(zhuān)注于公司戰(zhàn)略管理、組織管理和人力資源。
